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关于印发《2008年市级机关党的工作要点》的通知

编辑：admin 更新时间：2008-11-11 阅览：次

2008年市级机关党的工作总的指导思想是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，深入学习、宣传、贯彻党的十七大和市委五届四次全会精神，以加强机关党员干部执政能力建设和先进性建设为主线，按照以“围绕中心、服务发展、创造特色、提升水平”的要求，深入开展“两提高、两促进”（提高工作效率、提高服务水平，促进机关和谐、促进全面小康）等系列主题实践活动，坚持改革创新，全面扎实推进市级机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，为“全面奔小康、建设新盐城”、实现盐城经济社会又好又快发展提供坚强有力的思想和组织保证。根据这一指导思想，2008年市级机关党的建设将重点做好以下六个方面的工作：
一、以开展“学习十七大精神、创建学习型机关”活动为载体，切实加强机关党员干部的思想建设，全面提高机关党员干部队伍的政治素质
1.坚持用党的十七大精神武装党员干部。通过举办学习十七大精神培训班、报告会、理论研讨会、演讲比赛等多种形式，进一步强化学习效果。督促指导市级机关各党组织在3月底前对所有科级以下党员干部和入党积极分子普遍轮训一遍。全体市级机关党员干部和入党积极分子每人至少撰写1篇以上学习心得体会文章。结合市委组织部开展的“学习十七大精神、加快新盐城建设”主题教育活动，开展市级机关“学习十七大精神知识竞赛”，并组队参加市里统一组织的决赛。
2.深入推进学习型机关建设。着重围绕“四抓四有”（即抓培训、抓辅导、抓考核、抓领导，有学习计划、有学习心得、有学习交流、有学习小结），引导党员干部树立终身学习的思想观念，不断增强学习的自觉性。通过举办市级机关领导干部学习论坛和开展机关主要负责人讲党课评比活动，搭建开放互动的领导干部学习交流平台，充分发挥党员领导干部在学习中的示范带头作用。在《机关党建》杂志和盐城机关党建网站上开辟专栏，开展“学习十七大精神，创建学习型机关”征文竞赛活动。
3.坚持从机关党员干部的思想实际出发加强思想政治工作。坚持和深化思想动态分析季度上报制度、党内谈心制度和党员向党组织定期汇报思想制度，努力形成机关思想政治工作的良好态势。以建党87周年和改革开放30周年重大纪念活动为契机，广泛开展爱国主义和革命传统教育，充分发挥思想政治工作在推进机关党建工作中的优势和作用。
二、以开展“争先创优”活动为抓手，切实加强机关基层组织建设，不断增强机关党组织的凝聚力、创造力和战斗力
1.深入开展“五好”党支部创建活动。按照新党章和“五好”党支部创建活动的要求，大力推进市级机关基层党支部建设。认真落实党支部书记“一岗双责”制度。培植市级机关党建工作示范点30个，努力打造党建工作精品。三季度，组织开展一次市级机关党建工作示范点现场观摩会。深入开展“最佳党日活动”和“机关党建创新成果奖”评选表彰活动。“七一”前，举行全市机关党建创新工作成果展。
2.切实加强党员队伍建设。年内组织一次县处级以上党员领导干部参加双重组织生活情况检查，并在一定范围内对检查情况进行通报。第二季度，举办入党积极分子党的基本知识培训班，并组织一次新党员集中宣誓活动。开展机关党组织向党员赠送“入党生日卡”活动，市级机关工委统一印制“入党生日卡”，各单位党组织在每个党员的入党纪念日赠送给党员。今后，将每年的“7月1日”确定为“市级机关共产党员奉献日”，集中开展市级机关党员干部志愿服务活动。
3.切实加强工会、共青团、妇委会等群众团体工作。工会组织要广泛开展干部职工喜闻乐见、内容健康向上、形式生动活泼的文体活动，不断提高机关职工的整体素质，努力营造和谐机关氛围。共青团组织要以“小康新盐城——青春建功行动”为统揽，继续深入开展适合机关青年特点的“青年文明号”、“青年志愿者”和“希望工程”等活动。妇女组织要结合纪念“三八”妇女节，深入开展“巾帼建功”、争创“巾帼文明示范岗”等活动，积极推进以家庭助廉、家庭和睦为内容的家庭美德建设。机关红十字会组织要进一步健全组织体系，完善工作机制，建立健全机关困难职工档案，深入开展“送温暖，献爱心”活动。
三、以开展“两提高、两促进”主题实践活动为动力，切实加强机关作风建设，努力提高机关党员干部服务发展、务实高效的水平
一是强化教育，切实增强机关党员干部围绕中心、服务发展的大局意识。上半年，工委将组织市级机关千名党员干部到市经济开发区、盐都区、亭湖区开展“观三区、谈变化、议措施、话发展”教育活动，切实增强机关广大党员干部投身发展、服务发展的意识、信心和决心。
二是强化措施，精心组织各项服务活动。根据市委的部署，工委将会同市直有关部门，组织机关党员干部对农村（有劳动能力、缺资金、缺技术、缺门路）的低收入农户实行结对帮扶。在市级机关开展“三比三看”（比服务、看谁满意率高，比业绩、看谁贡献大，比作风、看谁最优秀）活动，评选表彰优秀共产党员、共产党员示范岗、文明处室、“十佳党员服务明星”，联合团市委等部门开展“市级机关青年公务员风采（技能）大赛”。
三是强化督查，进一步推动机关作风改进和发展环境的优化。紧紧围绕全市“经济发展环境建设提高年”活动，按照在全省“服务最优、效率最高、收费最低”的目标，全面深入创优我市经济社会发展环境。督促机关各部门和单位深入排查存在的深层次问题，制定行之有效的改进措施，下更大力气解决“中梗阻”问题，积极参与、深入开展民主评议机关和处室活动，推动实施“一次投诉查实待岗制”和“问责制”。充分发挥先进典型的示范作用，适时组织机关优质服务现场演示点评等活动。
四、以提升机关“五廉”文化品牌为重点，切实加强机关的反腐倡廉建设，着力提高机关党员干部拒腐防变能力
1.加强廉政教育，筑牢廉洁从政的思想道德基础。工委将通过组织反腐倡廉报告会、观看反腐倡廉工作专题片、观摩反腐倡廉图片展以及举办职务犯罪人员现身说法警示教育会等形式，努力增强党风廉政教育的针对性和实效性，不断提高市级机关广大党员干部拒腐防变能力。
2.重视基础性工作，进一步打造机关“五廉”文化品牌。一是推动“五廉”文化实现全覆盖。继续抓好示范点建设，提升示范水平，进一步落实具体推进措施，做到面上各单位“五廉”共进，不留空白。二是拓宽“五廉”文化内涵。更加突出以人为本，着重在坚定理想信念、培养良好品行和构建清洁人际关系上多下功夫，努力开辟新境界。三是创新“五廉”文化活动形式。组织机关廉政文艺汇演等活动，尝试举办“清风阅读与交流沙龙”、“清风公务论坛”等具有现代气息的基础性廉政文化活动。
3.坚持标本兼治，发挥案件查处的治本作用。年内拟召开重点部门、重点岗位执纪办案工作推进会，坚决纠正损害群众利益的不正之风和党员干部不廉洁行为，严肃查处机关党员干部中违反政治纪律和贪污、受贿、失职、渎职、赌博等违法违纪案件。将机关反腐倡廉建设更好地纳入机关党建目标考核体系，完善目标考核机制，改进考评方式方法，进一步加大平时考核和动态考评力度。
五、以提高机关党建工作规范化水平为契机，切实加强机关党组织的制度建设，进一步建立健全先进性建设长效机制
1.全面贯彻落实中央保持共产党员先进性四个长效机制文件精神。认真落实四个保持共产党员先进性长效机制文件的有关规定和要求，通过开展面上检查、重点抽查、观摩交流等方式，着重抓好各项制度的贯彻与落实。进一步健全和完善《机关党建八项制度》。
2.落实好部门党组（党委）管党建、书记带头抓党建的工作责任制。督促部门党组（党委）把机关党的工作列入党建工作的议事日程，对机关党组织的日常工作、活动实施及时进行有效的指导，经常不断地按照部门的中心工作、阶段任务对机关党组织提出具体要求。坚持每季度召开一次机关党建工作例会制度，及时掌握机关党建工作动态，推动阶段性工作任务落实，推进机关党的工作正常化、制度化、规范化。
3.进一步健全和完善党建工作目标管理责任制。进一步健全和完善《市级机关党建工作目标责任制考核办法》，加大考核力度。认真抓好市级机关党建工作联系片制度，切实加强对机关党建工作的领导和指导。强化对目标责任制落实情况的检查考核，通报检查考核情况，及时发现和纠正存在问题，提出下一步工作意见。
六、以开展“党务干部素质提升年”活动为抓手，切实加强党务干部队伍建设和工委机关自身建设，不断提升机关党务干部队伍整体素质
1.切实加强机关党建工作的调查研究。组织机关党员干部深入基层、积极开展党建调研活动，争取形成一批有份量、有深度的调研报告或理论文章，并汇编成册，印发给机关基层各级党组织学习借鉴。进一步办好《机关党建》杂志和盐城机关党建网。下半年，工委将召开全市机关党建工作研讨交流会。
2.切实加强机关党务干部队伍建设。适时举办机关党务干部培训班、新任党支部书记培训班和市级机关行风监督员培训班，组织机关专职党务干部赴先进地区学习考察，结合“七一”纪念活动评选表彰优秀党务工作者。研究制定《市级机关机关党委（总支）专职副书记管理考核办法》。
3.切实加强工委机关的自身建设。正确协调处理好机关工委与部门党组（党委）的关系，进一步强化中心意识、服务意识和创新意识，不断改进工作方法和工作作风，切实增强工作的针对性、科学性和实效性。加大纵横联系交流力度，求真务实、开拓创新，努力打造市级机关工委“党员之家、公仆风范”服务品牌。
4.切实加强对各县级机关党（工）委工作的指导。按照市委《关于加强和改进机关党的建设的意见》要求，进一步加大与各县（市、区）机关工（党）委之间的联系和交流，不断探索机关党建的新思路和新方法，努力形成市、县机关党建工作齐头并进的良好态势，不断提升机关党的工作的整体水平。

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